Insertion professionnelle
Des précisions sont apportées sur l’apprentissage dans les entreprises de travail temporaire (18/05/2012)Un décret du 11 avril 2012 apporte des précisions sur les conditions dans lesquelles une entreprise de travail temporaire peut mettre un apprenti à disposition d'une entreprise utilisatrice. Il détermine les mentions qui doivent figurer dans les contrats de mission et de mise à disposition et organise la liaison entre les différents maîtres d'apprentissage et le centre de formation d'apprentis (CFA). Un contrat d'apprentissage peut, en effet, être conclu par une entreprise de travail temporaire qui met à disposition d’une entreprise utilisatrice un apprenti dont la formation est alors assurée par 2 maîtres d’apprentissage.
Insertion professionnelle
Aide à l’embauche des jeunes de moins de 26 ans dans les TPE (22/02/2012)Un décret du 7 février 2012 a institué une aide à l’embauche de jeunes de moins de 26 ans dans les entreprises dont l’effectif est, au 31 décembre 2011, de moins de 10 salariés. Cette aide financière est accordée au titre des recrutements réalisés jusqu’au 17 juillet 2012 inclus, pour une durée de 12 mois suivant la date d’embauche.