Guide-familial.fr : Procédure et contestation en cas de licenciement pour motif personnel
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Procédure et contestation en cas de licenciement pour motif personnel

(08/01/2018)

a) Préavis

    Avant toute décision de licenciement, l’employeur (ou son représentant) doit convoquer le salarié à un entretien préalable de licenciement par lettre recommandée ou remise en main propre contre décharge. ...

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